ESG경영 3

CSR(기업의 사회적 책임, Corporate Social Responsibility): 지속 가능한 미래를 실현하는 기업의 역할

🔹 CSR이란?1. CSR의 정의CSR(Corporate Social Responsibility, 기업의 사회적 책임)은 기업이 경제적 이익을 추구함과 동시에 사회적, 환경적 책임을 이행하여 지속 가능한 성장을 도모하는 경영 철학이다. 단순히 법률을 준수하는 것에 그치지 않고, 사회와 환경에 긍정적인 영향을 미치는 활동을 통해 장기적인 가치 창출을 목표로 한다.📌 CSR의 핵심 목표경제적 책임: 지속 가능한 경영을 통해 이윤을 창출하고 일자리를 제공법적 책임: 법률과 규정을 준수하여 공정한 비즈니스 환경 조성윤리적 책임: 도덕적 가치를 존중하고 이해관계자와의 신뢰 유지자선적 책임: 지역사회에 기여하고 사회적 약자를 지원CSR은 기업의 이미지와 브랜드 가치를 높이며, 소비자와 주주에게 신뢰를 제공하여 ..

SDGs(지속가능한 개발 목표, Sustainable Development Goals): 지속 가능한 미래를 위한 글로벌 비전

🔹 SDGs란?1. SDGs의 정의SDGs(Sustainable Development Goals, 지속가능한 개발 목표)는 2015년 유엔(UN)이 채택한 2030년까지 달성해야 할 17가지 글로벌 목표로, 경제적 성장뿐 아니라 사회적 평등, 환경 보호, 인권 존중을 통해 지속 가능한 미래를 실현하는 것을 목표로 한다. 이는 전 세계 정부, 기업, 비영리 단체, 시민 사회가 협력하여 빈곤 퇴치, 기후 변화 대응, 교육 기회 확대, 건강 증진 등 다양한 분야에서 사회적 가치를 창출하도록 장려한다. 📌 SDGs의 핵심 목표 환경 보호: 기후 변화 대응, 해양 및 육지 생태계 보호 사회적 평등: 빈곤과 불평등 해소, 교육 및 성 평등 보장 경제적 성장: 지속 가능한 경제 발전과 고용 창출 글로벌..

코퍼레이트 거버넌스(Corporate Governance): 지속 가능한 경영을 위한 기업 지배구조의 중요성

🔹 코퍼레이트 거버넌스란?1. 코퍼레이트 거버넌스의 정의코퍼레이트 거버넌스(Corporate Governance, 기업 지배구조)는 기업이 경영 목표를 달성하고 주주 및 이해관계자의 권익을 보호하기 위해 내부 통제와 의사결정 과정을 관리하는 시스템이다. 이는 경영 투명성, 책임성, 공정성 및 윤리성을 강화하여 기업이 지속 가능한 성장을 이루고 사회적 신뢰를 확보하도록 돕는다. 특히 글로벌화와 ESG(Environmental, Social, Governance) 경영의 확산으로 인해 그 중요성이 점점 더 커지고 있다.📌 코퍼레이트 거버넌스의 핵심 목표 경영 투명성 강화: 명확한 정보 공개와 의사결정을 통해 신뢰성 확보 주주 및 이해관계자의 권익 보호: 공정한 대우와 이익 분배 보장 책임성과 윤리..